{"id":1736,"date":"2009-06-22T12:25:50","date_gmt":"2009-06-22T12:25:50","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/wordpress\/2009\/06\/22\/mouvement-compte-rendu-du-groupe-de-travail-du-19-juin\/"},"modified":"2009-06-22T12:25:50","modified_gmt":"2009-06-22T12:25:50","slug":"mouvement-compte-rendu-du-groupe-de-travail-du-19-juin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2009\/06\/22\/mouvement-compte-rendu-du-groupe-de-travail-du-19-juin\/","title":{"rendered":".Mouvement : compte-rendu du groupe de travail du 19 juin &#8211;"},"content":{"rendered":"<div class='rss_texte'>\n<p class=\"spip\">SNUipp.<\/p>\n<p class=\"spip\">Compte-rendu<br \/>\ndu groupe de travail du 19 juin.L&rsquo;IA<br \/>\nn&rsquo;\u00e9tait pas pr\u00e9sente. <br \/>Les repr\u00e9sentants des<br \/>\npersonnels ont travaill\u00e9 avec les services de l&rsquo;administration<br \/>\net les IEN toute la journ\u00e9e du 19 et le travail n&rsquo;est pas<br \/>\nfini. .<br \/>\n.Le<br \/>\nSNUipp a travaill\u00e9 dans l&rsquo;objectif de faire respecter : la<br \/>\nstabilit\u00e9 des \u00e9quipes (maintien de toutes les PA quand<br \/>\nelles \u00e9taient possibles), les v\u0153ux de tous<br \/>\nles coll\u00e8gues,<br \/>\nl&rsquo;entr\u00e9e dans le m\u00e9tier et la r\u00e8gle du<br \/>\nbar\u00e8me..<br \/>\n.Postes<br \/>\nfractionn\u00e9s :Lors<br \/>\nde la CAPD du 8 juin le SNUipp avait propos\u00e9 des changements<br \/>\ndans les compositions pour permettre aux coll\u00e8gues de<br \/>\npouvoir b\u00e9n\u00e9ficier des Priorit\u00e9s d&rsquo;Affectation<br \/>\net de stabiliser les \u00e9coles..Nos<br \/>\npropositions ont quasiment \u00e9t\u00e9 toutes retenues pour<br \/>\nl&rsquo;instant.Pour<br \/>\nles Priorit\u00e9s d&rsquo;Affectation sur les postes entiers.<br \/>\nLe SNUipp a d\u00e9fendu toutes les PA qui \u00e9taient encore<br \/>\npossibles sur des postes entiers (.a<br \/>\npriori cela concerne 7 coll\u00e8gues.).<br \/>\nLorsqu&rsquo;il y avait plusieurs postes lib\u00e9r\u00e9s dans une<br \/>\n\u00e9cole nous avons d\u00e9fendu qu&rsquo;une au moins soit<br \/>\nmaintenue.Ce<br \/>\nque a priori nous avons obtenu..Postes<br \/>\npour les PE2. : Il faut trouver 60 postes..Nous avons rappel\u00e9 \u00e0<br \/>\nl&rsquo;IA sa circulaire concernant les nominations prot\u00e9g\u00e9es<br \/>\nqui excluait toute affectation sur des postes de ZEP, de direction et<br \/>\nen ASH.Nous<br \/>\navons demand\u00e9 que seuls les PE2.r\u00e9ellement<br \/>\nvolontaires.<br \/>\nsoient nomm\u00e9s sur les postes ASH et sur les<br \/>\ndirections.Les<br \/>\nautres postes propos\u00e9s aux PE2 seront des postes entiers<br \/>\nlib\u00e9r\u00e9s, des postes rest\u00e9s vacants \u00e0<br \/>\nl&rsquo;issue de la CAPD du 8 juin, des postes fractionn\u00e9s dans une<br \/>\nm\u00eame \u00e9cole ou des postes fractionn\u00e9s sur 2<br \/>\n\u00e9coles. .Postes<br \/>\nde direction.<br \/>\net missions particuli\u00e8res (TUICE, Coordonnateur ZEP et<br \/>\nFormateur IUFM) : Une nouvelle fois l&rsquo;administration a r\u00e9affirm\u00e9<br \/>\nque la fonction de directeur \u00e9tait incompatible avec un autre<br \/>\nmi-temps. Le SNUipp, qui d\u00e9j\u00e0 avait protest\u00e9<br \/>\ncontre cette restriction concernant les coll\u00e8gues \u00e0<br \/>\ntemps partiel, a rappel\u00e9 que ces coll\u00e8gues directeurs<br \/>\ntravaillaient \u00e0 temps plein..Les<br \/>\nrepr\u00e9sentants des personnels ont vivement protest\u00e9 et<br \/>\ncondamn\u00e9 cette nouvelle r\u00e8gle..Aucun<br \/>\ndocument \u00e9manant de l&rsquo;inspection en du mouvement<br \/>\nn&rsquo;\u00e9voquait une quelconque incompatibilit\u00e9 entre la<br \/>\nmission de directeur et une autre mission : nous d\u00e9non\u00e7ons<br \/>\ndonc fermement les changements de r\u00e8gles en cours de route et<br \/>\ndemanderons de nouveau \u00e0 l&rsquo;IA de revenir sur cette question ..Promotion<br \/>\n\u00e0 la Hors Classe.24<br \/>\ncoll\u00e8gues qui peuvent \u00eatre promus. .Lors de la CAPD<br \/>\ndu 8 juin (nous ne connaissions pas le contingent), nous avions donc<br \/>\ndemand\u00e9 et obtenu que la liste des promouvables \u00ab potentiels \u00bb<br \/>\nsoit faite et que les coll\u00e8gues retraitables concern\u00e9s<br \/>\nsoient appel\u00e9s (voir compte rendu de la CAPD du 8\/06). Cela concernait alors 2 coll\u00e8gues.<\/p>\n<p class=\"spip\">,L&rsquo;administration<br \/>\navait arr\u00eat\u00e9 une liste de 20 coll\u00e8gues or ce sont<br \/>\n24 coll\u00e8gues qui peuvent \u00eatre promus.,<br \/>\n,Parmi<br \/>\nces 4 coll\u00e8gues, 3 sont retraitables. L&rsquo;administration les a<br \/>\nappel\u00e9s et contrairement aux deux coll\u00e8gues pr\u00e9c\u00e9dents<br \/>\nleur a annonc\u00e9s qu&rsquo;ils perdraient leur poste si ils d\u00e9cidaient<br \/>\nd&rsquo;annuler leur retraite.,<br \/>\n,Le<br \/>\nSNUipp a d\u00e9nonc\u00e9 le traitement in\u00e9gal entre les<br \/>\ncoll\u00e8gues.,Nous<br \/>\navons demand\u00e9 que les coll\u00e8gues soient rappel\u00e9s,<br \/>\nqu&rsquo;ils puissent revenir sur leur poste et que le coll\u00e8gue<br \/>\nnomm\u00e9 sur l&rsquo;\u00e9cole garde sa nomination pour l&rsquo;an<br \/>\nprochain. Des solutions doivent \u00eatre trouv\u00e9es pour ne<br \/>\npas p\u00e9naliser les coll\u00e8gues (retraitables ou<br \/>\nnomm\u00e9s) qui ne sont pas responsables des probl\u00e8mes<br \/>\nd&rsquo;anticipation de leur administration.,Nous<br \/>\ndemanderons \u00e0 l&rsquo;administration d&rsquo;adresser ses excuses aux<br \/>\npersonnels dans la lettre informatique du jeudi.,L&rsquo;IA<br \/>\nn&rsquo;\u00e9tant pas pr\u00e9sente, les<br \/>\npropositions faites au groupe de travail,seront<br \/>\nvalid\u00e9es ou non,lors<br \/>\nde la CAPD du 26 juin.,<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>SNUipp. <br \/>Compte-rendu du groupe de travail du 19 juin.L&rsquo;IA n&rsquo;\u00e9tait pas pr\u00e9sente. <br \/>Les repr\u00e9sentants des personnels ont travaill\u00e9 avec les services de l&rsquo;administration et les IEN toute la journ\u00e9e du 19 et le travail n&rsquo;est pas fini. . .Le SNUipp a travaill\u00e9 dans l&rsquo;objectif de faire respecter : la stabilit\u00e9 des \u00e9quipes (maintien de toutes les PA quand elles \u00e9taient possibles), les v\u0153ux de tous les coll\u00e8gues, l&rsquo;entr\u00e9e dans le m\u00e9tier et la r\u00e8gle du bar\u00e8me.. .Postes fractionn\u00e9s :Lors de (&#8230;)<br \/>\n&#8211;<br \/>\n<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?rubrique79\" rel=\"directory\">CAPD : Compte-Rendu et D\u00e9clarations du SNUipp<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[],"class_list":["post-1736","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-a-la-une"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>.Mouvement : compte-rendu du groupe de travail du 19 juin - FSU-SNUipp 86<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2009\/06\/22\/mouvement-compte-rendu-du-groupe-de-travail-du-19-juin\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\".Mouvement : compte-rendu du groupe de travail du 19 juin - FSU-SNUipp 86\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"SNUipp. Compte-rendu du groupe de travail du 19 juin.L&#039;IA n&#039;\u00e9tait pas pr\u00e9sente. 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