{"id":23999,"date":"2025-04-22T09:21:34","date_gmt":"2025-04-22T07:21:34","guid":{"rendered":"https:\/\/snuipp86.fr\/?p=23999"},"modified":"2025-04-22T10:31:56","modified_gmt":"2025-04-22T08:31:56","slug":"refus-de-temps-partiels-des-recours-sont-possibles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2025\/04\/22\/refus-de-temps-partiels-des-recours-sont-possibles\/","title":{"rendered":"Refus de temps partiels : des recours sont possibles !"},"content":{"rendered":"<p>Ce 18 avril 2025, certain-es coll\u00e8gues ont re\u00e7u des refus de temps partiels sur les boites mail professionnelles.<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: #ff0000;\">En cas de refus, la FSU-SNUipp vous conseille de saisir la CAPD.<\/span> Ce recours est un acte individuel pour faire r\u00e9examiner votre situation devant la DASEN. C\u2019est aussi un acte collectif qui permet de faire entendre la voix de l\u2019ensemble de notre profession.<\/strong><\/p>\n<p>Demander un temps partiel est un choix de vie, mais le plus souvent c\u2019est une n\u00e9cessit\u00e9 pour exercer notre m\u00e9tier dont les conditions de travail sont d\u00e9grad\u00e9es depuis plusieurs ann\u00e9es.\u00a0 En portant les situations de certain-es d\u2019entre vous en CAPD, c\u2019est l\u2019ensemble des coll\u00e8gues et la r\u00e9alit\u00e9 de leur exercice quotidien que nous repr\u00e9senterons face \u00e0 l\u2019aveuglement de l&rsquo;administration.<\/p>\n<p>Avant d\u2019initier toute d\u00e9marche, vous devez vous \u00eatre vu notifier un refus par \u00e9crit. Vous avez alors 2 mois maximum pour effectuer la proc\u00e9dure.<\/p>\n<h2><span style=\"color: #0000ff;\"><b>Recours CAPD<\/b><\/span> :<\/h2>\n<p>Vous saisissez la CAPD du rejet de la demande pour qu\u2019elle examine votre situation. L\u2019administration doit justifier son refus pour chaque situation. Envoyez-nous le double de votre courrier de recours pour que nous puissions d\u00e9fendre votre dossier lors de la CAPD, que vous soyez syndiqu\u00e9-e ou non.\u00a0 Faites votre recours d\u00e8s maintenant. Nous pouvons vous aider \u00e0 r\u00e9diger et relire votre recours.<\/p>\n<p>Mod\u00e8le sur ce lien : <a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Saisine-CAPD-temps-partiel2025.doc\">Saisine-CAPD-temps-partiel2025<\/a><\/p>\n<p>Les recours sont \u00e0 envoyer par mail \u00e0 dpe5@ac-poitiers.fr + l\u2019IEN de circonscription<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\"><b>Envoyez \u00e9galement une copie de vos recours aux \u00e9lu-es du personnel de la FSU-SNUipp86 en \u00e9crivant \u00e0 <\/b><b>snu86@snuipp.fr<\/b><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b><span style=\"color: #0000ff;\">Refaire une nouvelle demande<\/span> :<\/b><\/h2>\n<p>Vous pouvez requalifier votre demande de temps partiel de droit ou\u00a0 sur autorisation en renvoyant un nouveau formulaire de demande si vous avez de nouveaux \u00e9l\u00e9ments (justificatifs m\u00e9dicaux, avis de l\u2019assistante sociale, cr\u00e9ation d\u2019entreprise, justificatifs li\u00e9s \u00e0 un handicap\u2026) li\u00e9s \u00e0 votre situation d\u00e9j\u00e0 connue de l\u2019administration et\/ou si votre situation a \u00e9volu\u00e9. Votre demande peut \u00eatre prise en compte par l\u2019administration, m\u00eame hors d\u00e9lai. Cette<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\"><b>Contactez-nous pour avoir le plus d\u2019informations possibles sur cette nouvelle demande.<\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\"><b>Chaque ann\u00e9e, des nouvelles demandes sont accept\u00e9es, exceptionnellement, entre la phase des r\u00e9sultats et la CAPD de recours.<\/b><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Les nouvelles demandes sont \u00e0 envoyer par mail \u00e0 dpe5@ac-poitiers.fr + l\u2019IEN de circonscription<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\"><b>Envoyez \u00e9galement une copie de vos demandes aux \u00e9lu-es du personnel de la FSU-SNUipp 86 en \u00e9crivant \u00e0 <\/b><b>snu86@snuipp.fr<\/b><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ce 18 avril 2025, certain-es coll\u00e8gues ont re\u00e7u des refus de temps partiels sur les boites mail professionnelles. 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