{"id":249,"date":"2017-12-15T15:27:05","date_gmt":"2017-12-15T15:27:05","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/wordpress\/2017\/12\/15\/gt-du-14-12-circulaire-mouvement-temps-partiels-postes-remplaants-postes-ash-cp\/"},"modified":"2017-12-15T15:27:05","modified_gmt":"2017-12-15T15:27:05","slug":"gt-du-14-12-circulaire-mouvement-temps-partiels-postes-remplaants-postes-ash-cp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2017\/12\/15\/gt-du-14-12-circulaire-mouvement-temps-partiels-postes-remplaants-postes-ash-cp\/","title":{"rendered":"GT du 14\/12 : circulaire mouvement, temps partiels, postes rempla\u00e7ants, postes ASH, CP, &#8230;"},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/IMG\/arton3576.jpg\" alt=\"\" align=\"right\" width=\"300\" height=\"277\" class=\"spip_logos\" \/><\/p>\n<div class='rss_texte'>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_0\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Groupe de travail Circulaire Mouvement 2018<br \/>\n14 d\u00e9cembre 2017<\/h3>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 1- Temps partiels : menace sur les demandes sur autorisation !<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 2 &#8211; CAPPEI et ASH : le grand bouleversement !<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 3 &#8211; Postes rempla\u00e7ants : le SNUipp-FSU demande des garanties<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 4 &#8211; Postes fractionn\u00e9s \u00e0 TD : le SNUipp-FSU s&rsquo;oppose \u00e0 leur disparition<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 5 &#8211; Autres sujets mouvement : PES, postes CP REP\/REP+, PSY, Faisant fonction direction, points classe exceptionnelle, calendrier<\/p>\n<p class=\"spip\">Pr\u00e9sent-e-s : M. Artaud ( IEN adjoint \u00e0 l&rsquo;IA), M. Siretas ( SG), DPE5 (Mme Picardat ) <strong class=\"spip\">5 SNUipp-FSU 86<\/strong>, 2 SE-Unsa<\/p>\n<dl class='spip_document_3000 spip_documents spip_documents_center' >\n<dt><img src='https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L300xH277\/representants-5-2a327.jpg' width='300' height='277' alt='JPEG - 16.4 ko' style='height:277px;width:300px;' class='' \/><\/dt>\n<dt class='spip_doc_titre' style='width:300px;'><strong>repr\u00e9sentants<\/strong><\/dt>\n<\/dl>\n<hr class=\"spip\" \/>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_1\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Temps partiels : menace sur les demandes sur autorisation !<\/h3>\n<p class=\"spip\">Le SG a pr\u00e9sent\u00e9 en ouverture de ce groupe de travail, les \u00ab\u00a0interrogations\u00a0\u00bb de l&rsquo;IA sur les temps partiels sur autorisation. Il souhaiterait diminuer le volume de temps sur autorisation car cela a un co\u00fbt trop important pour le d\u00e9partement (27 postes). Les projets seraient :<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> les demandes sur autorisation ne seraient plus automatiquement accord\u00e9es (50%, 75%) mais soumises \u00e0 une \u00e9tude selon les motifs pour accord &#8230; ou pas<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> les reconductions actuelles de 3 ans pour un temps partiel sur autorisation accord\u00e9es seraient remises en cause : demandes \u00e0 refaire avec courrier justificatif.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU a marqu\u00e9 sa totale opposition \u00e0 une modification des r\u00e8gles actuelles. Pour le SNUipp-FSU, c&rsquo;est une ligne rouge \u00e0 ne pas franchir et nous solliciterons si le projet devait avoir lieu la mobilisation des coll\u00e8gues pour d\u00e9fendre cet acquis. Le SNUipp-FSU a rappel\u00e9 qu&rsquo;aucun coll\u00e8gue n&rsquo;accepte de prendre un temps partiel et donc d&rsquo;\u00eatre pay\u00e9-e moins par simple plaisir. Notre m\u00e9tier sans cesse devient plus difficile et ne pas permettre \u00e0 la profession d&rsquo;exercer \u00e0 temps partiel ne serait pas une \u00e9conomie en terme de moyens, mais entra\u00eenerait des arr\u00eats et de l&rsquo;instabilit\u00e9 qui ne serait profitable \u00e0 personne : enseignant-e-s, \u00e9l\u00e8ves et syst\u00e8me. Pour le SNUipp-FSU 86, plut\u00f4t que de limiter les droits des personnels, ce sont les causes qui am\u00e8nent les personnels \u00e0 demander un temps partiel et notamment les conditions de travail d\u00e9grad\u00e9es qui doivent \u00eatre interrog\u00e9es.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU 86 a de plus demand\u00e9 \u00e0 \u00eatre associ\u00e9 \u00e0 l&rsquo;\u00e9criture de la circulaire temps partiel, notamment pour une bonne prise en compte des diverses organisations possibles de rythmes scolaires \u00e0 la rentr\u00e9e prochaine.<\/p>\n<hr class=\"spip\" \/>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_2\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>CAPPEI et ASH : le grand bouleversement !<\/h3>\n<p class=\"spip\">Avec le passage du CAPA-SH au CAPPEI , l&rsquo;administration souhaite :<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> que les postes ASH ne soient plus soumis aux options du CAPA SH ni aux dominantes du CAPPEI, mais une priorit\u00e9 identique pour les enseignants titulaires du CAPASH\/CAPPEI\/CAPSAIS pour tout poste en ASH qui donne lieu \u00e0 une affectation \u00e0 titre d\u00e9finitif.<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> seuls les postes de ma\u00eetre G seraient consid\u00e9r\u00e9s comme \u00a0\u00bb particulier \u00a0\u00bb . Ils seraient attribu\u00e9s aux CAPA SH G ou aux CAPPEI Rased dominante relationnelle au moment du mouvement, puis attribu\u00e9s sur entretien \u00e0 d&rsquo;autres CAPPEI \/ CAPASH.<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> les enseignant-e-s affect\u00e9-e-s \u00e0 titre provisoire cette ann\u00e9e car titulaire du CAPA-SH mais ne poss\u00e9dant pas la bonne option , pourraient b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;une nomination \u00e0 Titre D\u00e9finitif hors bar\u00e8me sur le poste.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU s&rsquo;oppose \u00e0 ces propositions. Le CAPPEI pr\u00e9sente des modules d&rsquo;apprentissages diff\u00e9rents (ULIS, SEGPA\/EREA, Centre p\u00e9nitentiaire, Rased &#8230;) et ne pas en tenir compte reviendrait \u00e0 minimiser, voire \u00e0 ignorer ou \u00e0 nier les modules de professionnalisation qui donnent justement tout le sens au nouveau dipl\u00f4me qu&rsquo;est le CAPPEI.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU a rappel\u00e9 que si le <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/eli\/decret\/2017\/2\/10\/2017-169\/jo\/texte\" class=\"spip_out\">d\u00e9cret sur le CAPPEI<\/a> n&rsquo;indique pas la prise en compte des sp\u00e9cialit\u00e9s dans la gestion des affectations, il ne l&rsquo;interdit pas non plus et que le BO au contraire, met en avant dans son annexe 5 (<a href=\"https:\/\/www.ac-caen.fr\/mediatheque\/examens_concours_recrutement\/examens\/enseignant\/CAPPEI_circulaire.pdf\" class=\"spip_out\">lien<\/a>) les correspondances entre options du CAPA-SH et modules du CAPPEI.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU 86 a aussi rappel\u00e9 que l&rsquo;administration, l&rsquo;an dernier, a choisi de faire partir des enseignant-e-s en CAPPEI selon certains modules (notamment ULIS) plut\u00f4t que sur d&rsquo;autres qui modules Rased, Segpa\/Erea .. avec des coll\u00e8gues qui avaient un plus gros bar\u00e8me (<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?article3246\" class=\"spip_out\"> lien vers le CAPD du 14 mars<\/a>), puis maintenant montre une incoh\u00e9rence totale en faisant fi de ces modules. Comble du risible ou du path\u00e9tique, le jour m\u00eame est paru l&rsquo;appel \u00e0 candidature pour les formations CAPPEI 2018\/19 o\u00f9 il faut mettre en avant son module de professionnalisation &#8230; qui ne servirait \u00e0 rien ensuite selon l&rsquo;administration !<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU avait vot\u00e9 contre nationalement cette formation CAPPEI , notamment au regard de la baisse de la formation , voici un nouvel \u00e9l\u00e9ment qui nous conforte dans notre choix.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU 86 a demand\u00e9 un groupe de travail d\u00e9partemental uniquement sur cette question des postes ASH.<\/p>\n<hr class=\"spip\" \/>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_3\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Postes rempla\u00e7ants : le SNUipp-FSU demande des garanties<\/h3>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;IA va devoir appliquer la circulaire du 15 mars 2017 cr\u00e9ant un seul type de rempla\u00e7ant &#8230; donc la fin des ZIl et Brigades. Cela va entra\u00eener la perte de leur poste pour les 166 personnels concern\u00e9s et la cr\u00e9ation du m\u00eame nombre de postes de \u00a0\u00bb titulaires rempla\u00e7ants \u00a0\u00bb ou TR.<br \/>\nLe SNUipp-FSU avait vot\u00e9 nationalement contre cette circulaire.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le CTSD de la Vienne de ce vendredi devrait confirmer ce que le SNUipp-FSU 86 a revendiqu\u00e9 localement pour r\u00e9duire l&rsquo;impact de cette r\u00e9forme :<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> le m\u00eame mode de gestion qu&rsquo;actuellement au niveau de la circo et du d\u00e9partement : le SNUipp-FSU 86 a demand\u00e9 qu&rsquo;il y ait toujours des rempla\u00e7ants par circo g\u00e9r\u00e9s par la circo, et des rempla\u00e7ants d\u00e9partementaux g\u00e9r\u00e9s par la DPE 5 (actuellement Mme Bobin). Cela permettra aux rempla\u00e7ants de garder un lien avec une personne (secr\u00e9taires et dpe5) qui les connaissent et puissent les affecter selon les possibilit\u00e9s au plus pr\u00e8s de leur pr\u00e9f\u00e9rence. L&rsquo;IA souhaitait au d\u00e9part des rempla\u00e7ants d\u00e9partementaux et des rempla\u00e7ants couvrant 3 grandes zones ( Nord Vienne, Centre Vienne, Sud Vienne)<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> que les remplacements d\u00e9partementaux soient prioritairement affect\u00e9s sur les remplacements longs &#8230; comme les brigades actuellement, ce qui ne veut pas dire que cela ne peut arriver aussi aux rempla\u00e7ants de circo qui devront y faire face quand les rempla\u00e7ants d\u00e9partementaux ne seront plus disponibles. Le principal impact de la r\u00e9forme est que tout remplacement commenc\u00e9 par un rempla\u00e7ant de circo irait jusqu&rsquo;\u00e0 son terme avec le m\u00eame rempla\u00e7ant ( actuellement : un remplacement peut commencer avec un ZIl et s&rsquo;il dure, continuer par une brigade)<\/p>\n<p class=\"spip\">Dans le cadre du mouvement, le SNUipp-FSU a demand\u00e9 en plus des 5 pts pr\u00e9vus \u00e0 leur bar\u00e8me pour leur perte de poste :<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> que les rempla\u00e7ant-e-s puissent b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;une priorit\u00e9 hors bar\u00e8me sur les postes de remplacement r\u00e9-ouverts dans leur \u00e9cole d&rsquo;affectation comme pour les adjoints<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> priorit\u00e9 pour les ex-ZIL sur les postes de rempla\u00e7ants de circo et priorit\u00e9 pour les ex-brigades sur les postes de rempla\u00e7ants d\u00e9partementaux comme pour les adjoints<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> pour ceux et celles qui verraient leur poste bouger , une \u00e9tude personnalis\u00e9e de leur situation pour qu&rsquo;ils ou qu&rsquo;elles puissent b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;une priorit\u00e9 sur les nouveaux postes de rempla\u00e7ant-es cr\u00e9\u00e9s<\/p>\n<hr class=\"spip\" \/>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_4\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Postes fractionn\u00e9s \u00e0 TD : le SNUipp-FSU s&rsquo;oppose \u00e0 leur disparition<\/h3>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;administration a \u00e9mis la proposition de tous les fermer car elle consid\u00e8re que la gestion de ces postes se complexifie chaque ann\u00e9e et qu&rsquo;avec les modifications de rythmes scolaires l&rsquo;ann\u00e9e prochaine (notamment gestion des \u00e9coles sur 4 jours avec 1\/3 de d\u00e9charge de direction ou de PEMF), cela va augmenter !<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU 86 s&rsquo;est oppos\u00e9 \u00e0 cette mesure ! Le SNUipp-FSU 86 consid\u00e8re qu&rsquo;il y d\u00e9j\u00e0 tellement d&rsquo;instabilit\u00e9 dans le mouvement actuel (postes ASH, poste remplacement&#8230;.) au regard de l&rsquo;application de directives nationales, qu&rsquo;il ne sert \u00e0 rien d&rsquo;en rajouter localement.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU 86 souhaite que la discussion ne soit ouverte (si besoin) que l&rsquo;ann\u00e9e prochaine quand le bilan avec le changement d&rsquo;organisation de la semaine des \u00e9coles soit effectu\u00e9.<\/p>\n<hr class=\"spip\" \/>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_5\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Autres sujets mouvement : PES, postes REP\/REP+, PSY, Faisant fonction direction, points classe exceptionnelle<\/h3>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Postes PES<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;administration souhaite la neutralisation d&rsquo;un certain nombre de postes avant la 1\u00e8re phase du mouvement pour l&rsquo;affectation des PES 2018-2019. Ce nombre sera d\u00e9termin\u00e9 ult\u00e9rieurement.<\/p>\n<p class=\"spip\">Pour le SNUipp-FSU, cette formulation est acceptable avec le \u00ab\u00a0certain\u00a0\u00bb car elle est permet de s&rsquo;adapter en fonction du volume de stagiaires qui seront pr\u00e9vus pour la Vienne et permet d&rsquo;adapter ainsi le nombre de postes \u00e0 r\u00e9server sans bloquer le mouvement. Le SNUipp-FSU demande que les \u00e9coles qui accueillent des stagiaires tournent.<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">CP d\u00e9doubl\u00e9s et CE1 d\u00e9doubl\u00e9s en REP \/ REP+<\/strong> :<\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">Pour les postes de CP \u00e0 12 qui ont \u00e9t\u00e9 ouverts en juin sur Ch\u00e2tellerault en REP+, l&rsquo;administration souhaite que les enseignantes recrut\u00e9es d\u00e9but juillet puissent b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;une priorit\u00e9 de nomination \u00e0 titre d\u00e9finitif sur les \u00e9coles concern\u00e9es si elles en font la demande. Pour tous les autres postes qui ouvriraient dans les \u00e9coles en lien avec cette consigne nationale de d\u00e9doublement en REP et REP+, l&rsquo;administration propose que les r\u00e8gles du mouvement s&rsquo;applique comme sur tous les autres postes.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU regrette le manque de transparence qui a pr\u00e9sid\u00e9 en juin 2017 pour couvrir ces postes : postes non publi\u00e9s, pas d&rsquo;appel \u00e0 candidature &#8230; Le SNUipp-FSU est satisfait que la proc\u00e9dure classique s&rsquo;applique sur les prochaines ouvertures. Au regard des conditions particuli\u00e8res de mise en place de ces postes (cr\u00e9ation tardive hors mouvement ) et du fait que les coll\u00e8gues aient du \u00a0\u00bb essuyer les pl\u00e2tres \u00a0\u00bb de cette mise en place, le SNUipp-FSU 86 n&rsquo;a pas marqu\u00e9 d&rsquo;opposition face \u00e0 cette proc\u00e9dure \u00a0\u00bb d\u00e9rogatoire \u00a0\u00bb et reconnue comme \u00a0\u00bb exceptionnelle \u00a0\u00bb par l&rsquo;administration aux r\u00e8gles du mouvement qui concerne 3 personnels (2 \u00e0 Lavoisier, 1 \u00e0 Lakanal) et qui permet de stabiliser des \u00e9quipes en \u00e9ducation prioritaire.<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Psychologues scolaires : cr\u00e9ation d&rsquo;un nouveau corps au 1er septembre 2017<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">Les postes de psychologues ne sont plus g\u00e9r\u00e9s en CAP D\u00e9partementale mais en CAP Acad\u00e9mique sp\u00e9cial psychologue de l&rsquo;\u00e9ducation nationale.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU et le SNES-FSU forment l&rsquo;organisation majoritairement \u00e9lue en CAPA (3 \u00e9lu-es sur 4). N&rsquo;h\u00e9sitez pas \u00e0 nous contactez pour que l&rsquo;on transmette les coordonn\u00e9es des \u00e9lu-e-s.<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Faisant Fonction direction : le SNUipp-FSU 86 demande une meilleure reconnaissance<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU a demand\u00e9 que la r\u00e8gle qui donne 3 pts aux \u00ab\u00a0faisant fonction\u00a0\u00bb pour candidater sur leur poste de direction soit revue. En effet, que ces coll\u00e8gues y restent 1 an ou 10 ans, ils et elles b\u00e9n\u00e9ficient uniquement que de 3 pts suppl\u00e9mentaires pour candidater sur leur poste. Le SNUipp-FSU 86 a demand\u00e9 que les points augmentent avec le nombre d&rsquo;ann\u00e9e de \u00a0\u00bb faisant fonction \u00a0\u00bb sur leur poste de direction.<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\"> Points \u00e9chelon : cr\u00e9ation de la classe exceptionnelle<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;administration a indiqu\u00e9 qu&rsquo;avec la cr\u00e9ation de la classe exceptionnelle , des points li\u00e9s \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelon devaient \u00eatre attribu\u00e9s. Cela donnera pour les professeurs des \u00e9coles classe exceptionnelle :<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> le 1er \u00e9chelon = 11 points,<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> le 2\u00e8me \u00e9chelon = 12 points,<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> le 3\u00e8me \u00e9chelon = 13 points,<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> le 4\u00e8me \u00e9chelon = 14 points,<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU 86 rappelle que les candidatures pour la classe exceptionnelle sont jusqu&rsquo;au 22 d\u00e9cembre. Retrouvez les explications sur ce lien : http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php ?article3560<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Calendrier Pr\u00e9visionnel Mouvement 2018 <\/strong> <\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Publication des listes : &#8211; des postes vacants, &#8211; des postes susceptibles d&rsquo;\u00eatre vacants, &#8211; des postes \u00e0 conditions particuli\u00e8res d&rsquo;exercice. Lundi 26 mars 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Saisie des v\u0153ux de mutation sur SIAM Du lundi 26 mars matin au mercredi 4 avril \u00e0 minuit<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Entretiens pr\u00e9alables pour les postes \u00e0 responsabilit\u00e9s particuli\u00e8res Avril &#8211; Mai 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Envoi des accus\u00e9s de r\u00e9ception avec les \u00e9l\u00e9ments de bar\u00e8me Mercredi 11 avril 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Date limite de r\u00e9ception des demandes de v\u00e9rification de bar\u00e8me Mercredi 18 avril 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> CAPD \u2013 Modifications de bar\u00e8mes &#8211; Etude des situations particuli\u00e8res et des demandes au titre du handicap Jeudi 3 mai 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Groupe de travail pr\u00e9paratoire \u00e0 la CAPD Vendredi 11 mai 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> CAPD \u2013 1\u00e8re phase du mouvement d\u00e9partemental Vendredi 18 mai 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Groupe de travail : postes fractionn\u00e9s Jeudi 31 mai 2018 Vendredi 1er juin 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> CAPD interm\u00e9diaire \u2013 affectations provisoires Lundi 4 juin 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Publication de la liste des postes vacants Lundi 11 juin 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Saisie des v\u0153ux de mutation sur SIAM Du lundi 11 juin 2018 au mercredi 13 juin 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> CAPD \u2013 2\u00e8me phase du mouvement d\u00e9partemental Mardi 26 juin 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> CAPD \u2013 phase ajustement &#8211; R\u00e9visions d&rsquo;affectation \u2013 PES en renouvellement de stage Jeudi 5 juillet 2018<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> CAPD \u2013 Affectations de rentr\u00e9e Mardi 4 septembre 2018<\/p>\n<p class=\"spip\"><strong class=\"spip\"> La circulaire mouvement sera d\u00e9finitivement valid\u00e9e \u00e0 la CAPD du 30 janvier.<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\"><i class=\"spip\">pour le SNUipp-FSU 86, Muriel Coirier, William Faugeroux, Fr\u00e9d\u00e9ric Gautreau, Fabienne La\u00een\u00e9, Matthieu Menaut<\/i><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Groupe de travail Circulaire Mouvement 2018 14 d\u00e9cembre 2017 <br \/>1- Temps partiels : menace sur les demandes sur autorisation ! <br \/>2 &#8211; CAPPEI et ASH : le grand bouleversement ! <br \/>3 &#8211; Postes rempla\u00e7ants : le SNUipp-FSU demande des garanties <br \/>4 &#8211; Postes fractionn\u00e9s \u00e0 TD : le SNUipp-FSU s&rsquo;oppose \u00e0 leur disparition <br \/>5 &#8211; Autres sujets mouvement : PES, postes CP REP\/REP+, PSY, Faisant fonction direction, points classe exceptionnelle, calendrier <br \/>Pr\u00e9sent-e-s : M. Artaud ( IEN adjoint \u00e0 l&rsquo;IA), M. Siretas (&#8230;)<br \/>\n&#8211;<br \/>\n<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?rubrique117\" rel=\"directory\">Mouvement des personnels &#8211; <\/a><br \/>\n\/<br \/>\n<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?mot296\" rel=\"tag\">CAPD<\/a>,<br \/>\n<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?mot306\" rel=\"tag\">Mouvement<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[],"class_list":["post-249","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-a-la-une"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>GT du 14\/12 : circulaire mouvement, temps partiels, postes rempla\u00e7ants, postes ASH, CP, ... - FSU-SNUipp 86<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2017\/12\/15\/gt-du-14-12-circulaire-mouvement-temps-partiels-postes-remplaants-postes-ash-cp\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"GT du 14\/12 : circulaire mouvement, temps partiels, postes rempla\u00e7ants, postes ASH, CP, ... - FSU-SNUipp 86\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Groupe de travail Circulaire Mouvement 2018 14 d\u00e9cembre 2017 1- Temps partiels : menace sur les demandes sur autorisation ! 2 - CAPPEI et ASH : le grand bouleversement ! 3 - Postes rempla\u00e7ants : le SNUipp-FSU demande des garanties 4 - Postes fractionn\u00e9s \u00e0 TD : le SNUipp-FSU s&#039;oppose \u00e0 leur disparition 5 - Autres sujets mouvement : PES, postes CP REP\/REP+, PSY, Faisant fonction direction, points classe exceptionnelle, calendrier Pr\u00e9sent-e-s : M. 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