{"id":26637,"date":"2025-05-05T16:35:26","date_gmt":"2025-05-05T14:35:26","guid":{"rendered":"https:\/\/snuipp86.fr\/?p=26637"},"modified":"2025-05-12T10:18:58","modified_gmt":"2025-05-12T08:18:58","slug":"groupe-departemental-sur-la-direction-decole-gdde-du-4-avril-2025-archipel-formation-registres-cooperative","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2025\/05\/05\/groupe-departemental-sur-la-direction-decole-gdde-du-4-avril-2025-archipel-formation-registres-cooperative\/","title":{"rendered":"Groupe d\u00e9partemental sur la direction d\u2019\u00e9cole (GDDE) du 4 avril 2025 : pilotage, archipel, formation, registres, coop\u00e9rative&#8230;"},"content":{"rendered":"<p><b>Pr\u00e9sent-es : <\/b>\u00a0\u00a0M Artaud (IA Adjoint), M. Bocquier (DVS), 6 directeur-trices (B\u00e9thines, Ch\u00e2tellerault J.Baker, Jaunay-Marigny Paul Eluard, Bellefois Neuville, Mignaloux Beauvoir mat, Saint Benoit Ermitage \u00e9l\u00e9m) , <b><span style=\"color: #ff0000;\">1 FSU-SNUipp 86<\/span> , <\/b>1 Unsa, 1 FO<\/p>\n<p>Le sens du GDDE a de nouveau \u00e9t\u00e9 interrog\u00e9 par les directeur-trcies pr\u00e9sent-es : sont-ils des \u00e9chantillons d\u2019une circonscription ou des porte-paroles des directeur-trices ?<span style=\"color: #ff0000;\"> Pour la FSU-SNUipp, la parole des coll\u00e8gues pr\u00e9sent-es, qui permet de mieux appr\u00e9hender certaines r\u00e9alit\u00e9s du terrain et de mettre en avant des probl\u00e9matiques concr\u00e8tes, ne peut pas tenir lieu de porte-parolat car ils\/elles n&rsquo;ont pas \u00e9t\u00e9 \u00e9lu-es par la profession .\u00a0\u00a0\u00a0<\/span>M. Artaud pr\u00e9cise que des remont\u00e9es de la part d\u2019autres directeur-trices doivent parvenir au GDDE. Il est soulign\u00e9 la n\u00e9cessit\u00e9 de faire les r\u00e9unions directeurs en pr\u00e9sentiel pour les \u00e9changes (OM avec EAFC).<\/p>\n<p>La directrice de l&rsquo;\u00e9cole Poitiers Petit Tour souhaite arr\u00eater le GDDE. Proposition de M. Artaud que la directrice de l&rsquo;\u00e9cole de Vernon (3 classes) int\u00e8gre le GDDE : elle sera pr\u00e9sente normalement au prochain GDDE qui aura lieu <strong>le vendredi 6 juin \u00e0 B\u00e9thines.<\/strong><\/p>\n<h2><span style=\"color: #ff0000;\">Tour de table\u00a0<\/span><\/h2>\n<p>Comme \u00e0 chaque GDDE, un tour de table a eu lieu o\u00f9 les coll\u00e8gues directeur-trices ont fait remonter leurs probl\u00e9matiques dans l\u2019exercice de leur fonction.<\/p>\n<h3><span style=\"color: #0000ff;\">Inclusion scolaire<\/span><\/h3>\n<p>Le souci de l\u2019inclusion avec de plus en plus d&rsquo;\u00e9l\u00e8ves ayant besoin de soins est forc\u00e9ment remont\u00e9.\u00a0\u00a0M. Artaud d\u00e9plore ces situations qui deviennent malheureusement r\u00e9currentes qui mettent \u00e0 mal les coll\u00e8gues. Il y a 2 situations diff\u00e9rentes selon lui\u00a0 : attente de places dans les structures et \u00e9l\u00e8ves dont le comportement est difficile (pas de notification MDPH). Pour y rem\u00e9dier il faut masser les moyens selon lui : brigade d\u2019appui, RASED, rempla\u00e7ant\u2026\u00a0M. Artaud informe que la r\u00e9flexion sur la pr\u00e9sence d\u2019un-e directeur-trice, voire 2, au niveau du p\u00f4le ressource \u00e9tait \u00e0 l&rsquo;\u00e9tude.<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\">Vingt ans apr\u00e8s la loi de 2005, l\u2019\u00e9cole inclusive reste une promesse inachev\u00e9e. Faute de moyens, ce principe fondamental s\u2019essouffle, au d\u00e9triment des \u00e9l\u00e8ves et des personnels.<\/span><br \/>\n<span style=\"color: #ff0000;\">Du 20 mars au 6 avril 2025, la FSU-SNUipp a lanc\u00e9 une grande consultation aupr\u00e8s de la communaut\u00e9 \u00e9ducative du 1er degr\u00e9 : PE, AESH, PsyEN. Plus de 67 000 personnels y ont r\u00e9pondu, dans tous les d\u00e9partements de France. Leur message est clair : l\u2019inclusion doit cesser d\u2019\u00eatre un affichage politique. Elle doit devenir un projet v\u00e9ritablement soutenu par des actes, des moyens et de la reconnaissance. <a href=\"https:\/\/www.snuipp.fr\/actualites\/posts\/ecole-inclusive-les-resultats-de-la-consultation\">lien vers l&rsquo;article<\/a><\/span><\/p>\n<h3><span style=\"color: #0000ff;\">Manque de rempla\u00e7ant-e<\/span><\/h3>\n<p>M. Artaud informe le GDDE que 32 classes sont non remplac\u00e9es ce jour du vendredi 4 avril.<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\">La FSU-SNUipp 86 a lanc\u00e9 une campagne depuis cette rentr\u00e9e 2024 sur ce fl\u00e9au<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2025\/01\/26\/non-remplacement-ne-pas-se-taire\/\">https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2025\/01\/26\/non-remplacement-ne-pas-se-taire\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><span style=\"color: #0000ff;\">Isolement de certain-es coll\u00e8gues<\/span><\/h3>\n<p>M. Artaud souligne l&rsquo;importance de ne pas laisser les \u00e9coles 1\/2\/3 classes sans accompagnement mairie ( pr\u00e9sence de quelqu\u2019un sur la commune) : un travail avec les \u00e9lu-es et EPCI est n\u00e9cessaire.<\/p>\n<h3><span style=\"color: #0000ff;\">R\u00f4le du directeur-trice<\/span><\/h3>\n<p>Les coll\u00e8gues directeurs-trices pointent les \u00e9changes en \u00e9quipe, o\u00f9 le pilotage p\u00e9dagogique peut parfois \u00eatre difficile avec plus ou moins de motivation de la part de certain-es coll\u00e8gues. Cela p\u00e8se sur certain-es directeur-trices qui ne veulent pas se mettre \u00a0\u00bb \u00e0 dos des coll\u00e8gues \u00ab\u00a0.<\/p>\n<p>M. Artaud rappelle la difficult\u00e9 du nouveau r\u00f4le du directeur-trice dans le cadre de la hi\u00e9rarchie fonctionnelle d\u00e9finie par la loi Rilhac. L\u2019organisation p\u00e9dagogique est valid\u00e9e par le directeur-trice.<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\">Sous pr\u00e9texte d\u2019autorit\u00e9 fonctionnelle figurant dans la loi Rilhac, de plus en plus de missions sont confi\u00e9es aux directeurs et directrices d\u2019\u00e9cole alors que celles-ci ne rel\u00e8vent pas de leurs comp\u00e9tences.\u00a0Si l\u2019autorit\u00e9 fonctionnelle figure bien dans la loi n\u00b02021-1716 du 21 d\u00e9cembre 2021 cr\u00e9ant la fonction de directrice ou de directeur d&rsquo;\u00e9cole (dite \u201cloi Rilhac\u201d), aucun texte r\u00e9glementaire ne d\u00e9finit son p\u00e9rim\u00e8tre et la fa\u00e7on dont elle peut s\u2019appliquer. Par ailleurs, l\u2019autorit\u00e9 fonctionnelle n\u2019induit pas d\u2019autorit\u00e9 hi\u00e9rarchique.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Il est utile de pr\u00e9ciser les \u00e9l\u00e9ments suivants :<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #000000;\"><strong>La libert\u00e9 p\u00e9dagogique reste garantie par le code de l\u2019\u00e9ducation:<\/strong> \u00ab <em>La libert\u00e9 p\u00e9dagogique de l&rsquo;enseignant s&rsquo;exerce dans le respect des programmes et des instructions du ministre charg\u00e9 de l&rsquo;\u00e9ducation nationale et dans le cadre du projet d&rsquo;\u00e9cole ou d&rsquo;\u00e9tablissement avec le conseil et sous le contr\u00f4le des membres des corps d&rsquo;inspection.<\/em> \u00bb (article L 912-1-A du code de l\u2019\u00e9ducation). Ce n&rsquo;est donc pas la mission des directeurs et directrices de s&rsquo;assurer que les nouveaux programmes sont bien appliqu\u00e9s.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\"><strong>L\u2019\u00e9valuation du travail des PE rel\u00e8ve bien exclusivement des IEN, seul\u00b7es sup\u00e9rieur\u00b7es hi\u00e9rarchiques.<\/strong> Les IEN \u00ab <em>\u00e9valuent [\u2026] le travail individuel et le travail en \u00e9quipe des personnels enseignants [\u2026]. Ils proc\u00e8dent, notamment, \u00e0 l&rsquo;observation directe des actes p\u00e9dagogiques<\/em> \u00bb (Article R241-19) Par ailleurs, ils et elles \u00ab <em>s\u2019assurent de la qualit\u00e9 de l\u2019enseignement dispens\u00e9 [\u2026] et appr\u00e9cient la valeur professionnelle des personnels<\/em> \u00bb (Circulaire du 29\/08\/2023).<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\">Si la loi Rilhac de 2021 et son d\u00e9cret d\u2019application 2023-777 du 14\/08\/2023 constituent un vrai recul par rapport au d\u00e9cret pr\u00e9c\u00e9dent de 1989, il y est fait r\u00e9f\u00e9rence<strong> \u00e0 l&rsquo;organisation des enseignements, pas \u00e0 leurs contenus<\/strong> : \u00ab <em>Il veille \u00e0 la diffusion des instructions et programmes officiels ainsi qu&rsquo;au bon d\u00e9roulement des enseignements.<\/em> \u00bb<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\"><strong>L\u2019entretien professionnel des AESH rel\u00e8ve de la comp\u00e9tence de l\u2019autorit\u00e9 hi\u00e9rarchique et absolument pas de la direction d\u2019\u00e9cole.<\/strong> : \u00ab <em>Cet entretien est conduit par le sup\u00e9rieur hi\u00e9rarchique direct.<\/em> \u00bb (d\u00e9cret n\u00b086-83 relatif aux dispositions g\u00e9n\u00e9rales applicables aux agents contractuels de l&rsquo;Etat). \u00ab <em>L&rsquo;entretien professionnel pr\u00e9vu \u00e0 l&rsquo;article 9 du d\u00e9cret du 27 juin 2014 susvis\u00e9 est conduit par le chef d&rsquo;\u00e9tablissement, ou l&rsquo;inspecteur de l&rsquo;\u00e9ducation nationale comp\u00e9tent lorsque l&rsquo;agent exerce ses fonctions dans une \u00e9cole.<\/em> \u00bb (arr\u00eat\u00e9 du 27\/06\/2014 relatif \u00e0 l&rsquo;entretien professionnel et \u00e0 la reconnaissance de la valeur professionnelle des AESH).<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\">La FSU-SNUipp a d\u00e9nonc\u00e9 \u00e0 plusieurs reprises aupr\u00e8s du minist\u00e8re ces d\u00e9rives au nom du \u00ab\u00a0pilotage p\u00e9dagogique\u00a0\u00bb et continuera d\u2019intervenir d\u00e8s que ce sera n\u00e9cessaire.\u00a0<\/span><span style=\"color: #ff0000;\">Une discussion est en cours avec le minist\u00e8re sur le nouveau r\u00e9f\u00e9rentiel m\u00e9tier, la FSU-SNUipp vous informera et consultera sur les projets.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\">Pour la FSU-SNUipp, depuis l\u2019abrogation du d\u00e9cret des maitres-directeurs en 1987, jusqu\u2019\u00e0 la loi Rilhac en 2021, le fonctionnement des \u00e9coles a fait r\u00e9guli\u00e8rement d\u00e9bat. Le glissement de l\u2019\u00e9cole en \u00e9tablissement pilot\u00e9 par une direction hi\u00e9rarchique n\u2019a jamais remport\u00e9 l\u2019adh\u00e9sion de la profession.\u00a0<\/span><span style=\"color: #ff0000;\">Celle-ci s\u2019est toujours mobilis\u00e9e pour pr\u00e9server le cadre o\u00f9 la directrice ou le directeur \u00ab pair parmi les pairs \u00bb anime et coordonne le conseil des maitres, avec un \u00e9quilibre des pr\u00e9rogatives.\u00a0<\/span><span style=\"color: #ff0000;\">Aujourd\u2019hui, alors que la r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 une autorit\u00e9 fonctionnelle mal d\u00e9finie incite des hi\u00e9rarchies locales \u00e0 faire pression aupr\u00e8s des directions pour obtenir \u00ab un changement de posture \u00bb, le fonctionnement de l\u2019\u00e9cole est \u00e0 un point de bascule.\u00a0<\/span><span style=\"color: #ff0000;\">L\u2019am\u00e9lioration des conditions de travail des directrices et directeurs et celle du fonctionnement de l\u2019\u00e9cole passent notamment par une extension des d\u00e9charges et une aide administrative qualifi\u00e9e et p\u00e9renne mais aussi par l\u2019animation d\u2019un collectif de travail renforc\u00e9.<\/span><\/p>\n<h2><b><span style=\"color: #ff0000;\">Archipel\u00a0<\/span> <\/b><\/h2>\n<p>Pr\u00e9sentation faite par Mme Censier et M, Diaz, des services statistiques acad\u00e9miques de Archipel, un outil pour comparer votre \u00e9cole aux autres\u2026 l\u2019acronyme voulant dire Application de Restitution et de CHoix d\u2019Indicateurs de Pilotage des Etablissements et des \u00e9coLes.<b><br \/>\n<\/b><\/p>\n<p>L\u2019acc\u00e8s se fait via Arena, onglet \u201c enqu\u00eate et pilotage\u201d : donc par cl\u00e9 OTP et de ce fait, seul-e le\/la directeur-trice y a acc\u00e8s. L\u2019acc\u00e8s se fait suivant l\u2019affectation ( donc acc\u00e8s \u00e0 son \u00e9cole uniquement).<\/p>\n<p>Les CPD et CPC ont acc\u00e8s \u00e0 Archipel mais toujours en fonction de l\u2019affectation ( donc leur circonscription).<\/p>\n<p>L&rsquo;administration indique que c\u2019est un outil int\u00e9ressant pour les \u00e9valuations nationales et pour aider les coll\u00e8gues quand ils font partie de l\u2019\u00e9valuation d\u2019\u00e9cole.<\/p>\n<p>Le webinaire d&rsquo;aide \u00e0 la prise \u00e0 la main sera propos\u00e9 l\u2019ann\u00e9e scolaire prochaine.<\/p>\n<p><strong>La FSU-SNUipp demande l\u2019abandon de ces \u00e9valuations nationales obligatoires. <\/strong>Retrouvez l\u2019argumentaire de Paul Devin en ce sens, ancien inspecteur de l\u2019Education nationale et il est actuellement le pr\u00e9sident de l\u2019Institut de Recherches de la FSU\u00a0<a href=\"https:\/\/blogs.mediapart.fr\/paul-devin\/blog\/110924\/faut-il-abandonner-les-evaluations-nationales\"> https:\/\/blogs.mediapart.fr\/paul-devin\/blog\/110924\/faut-il-abandonner-les-evaluations-nationales\u00a0\u00a0<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><b><span style=\"color: #ff0000;\">Sant\u00e9 s\u00e9curit\u00e9 au travail : infographie<\/span><br \/>\n<\/b><\/h2>\n<p>Il a \u00e9t\u00e9 d\u00e9termin\u00e9 et pr\u00e9cis\u00e9 ce qui est obligatoire \/ ce qui incombe \u00e0 la collectivit\u00e9 \/ ou 2 responsabilit\u00e9s .<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/infographie-SST-Registre-incendie.pdf\" class=\"pdfemb-viewer\" style=\"\" data-width=\"max\" data-height=\"max\" data-toolbar=\"bottom\" data-toolbar-fixed=\"off\">infographie SST Registre incendie<\/a> <a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/infographie-SST-autres-registres.pdf\" class=\"pdfemb-viewer\" style=\"\" data-width=\"max\" data-height=\"max\" data-toolbar=\"bottom\" data-toolbar-fixed=\"off\">infographie SST autres registres<\/a><\/p>\n<p>En ce qui concerne le <strong>PPMS<\/strong>, une infographie va \u00eatre propos\u00e9e en collaboration entre Mme Martini\u00e8re et M. Menanteau.<\/p>\n<p>Concernant le <strong>Duerp<\/strong>, Mme Martini\u00e8re travaille dessus pour des simplifications de mise \u00e0 jour annuelle. <a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2025\/02\/17\/groupe-departemental-sur-la-direction-decole-gdde-du-14-fevrier-2025\/#DUERP\">C&rsquo;\u00e9tait d\u00e9j\u00e0 annonc\u00e9 au dernier GDDE<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span style=\"color: #ff0000;\"><b>\u00a0Poursuite de scolarit\u00e9 : calendrier des op\u00e9rations\u00a0<\/b><\/span><\/h2>\n<p>Le p\u00f4le ressource \u00e9met un avis et c\u2019est le pr\u00e9sident du conseil de cycle qui d\u00e9cide.<\/p>\n<p>Une infographie est sortie : elle a \u00e9t\u00e9 appr\u00e9ci\u00e9e avec le d\u00e9tail des dates selon les\u00a0 directeurs-trices.<\/p>\n<p>Cela va permettre de dater le conseil de cycles et des ma\u00eetres et une meilleure anticipation pour les r\u00e9unions types \u00e9quipes \u00e9ducatives ainsi que le travail en relation avec les RASED.<\/p>\n<p>Cette infographie est n\u00e9e du GDDE.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Annexe3-Infographie-Poursuite-de-scolarite-a-lecole-primaire.docx\">Annexe3 &#8211; Infographie &#8211; Poursuite de scolarit\u00e9 \u00e0 l&rsquo;\u00e9cole primaire<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span style=\"color: #ff0000;\"><b>Gestion des coop\u00e9ratives scolaires<br \/>\n<\/b><\/span><\/h2>\n<p>Le directeur de vie scolaire rappelle qu\u2019il a 250 \u00e9coles mandataires OCCE sur environ 300 dans la Vienne.<\/p>\n<p>L\u2019OCCE avait un conventionnement avec Cr\u00e9dit Mutuel sans frais \u2026 mais cela va changer car la gestion des comptes et diff\u00e9rents d\u00e9p\u00f4ts vont \u00eatre factur\u00e9s.<\/p>\n<p>Il y aura la possibilit\u00e9 de revenir \u00e0 une association autonome : type loi 1901 avec tout ce que cela comporte : bureau, rapport moral et financier envoy\u00e9s tous les ans \u00e0 l\u2019IEN.<\/p>\n<p>Les \u00e9coles devront faire la convention ( cf doc) pour se remettre dans la norme.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Convention-pour-cooperative-scolaire-constituee-en-association-autonome.doc\">Convention pour coop\u00e9rative scolaire constitu\u00e9e en association autonome<\/a><\/p>\n<p>Au prochain GDDE, ce sujet sera r\u00e9\u00e9tudi\u00e9 afin de faciliter la transmission des documents si on choisit l\u2019association autonome.<\/p>\n<p>Mr Artaud conclut ce point en rappelant qu\u2019avec l\u2019OCCE,\u00a0 il y a du sens derri\u00e8re de l\u2019aspect coop\u00e9ratif, pr\u00eat de mat\u00e9riel, conseil coop\u00e9ratif\u2026.<\/p>\n<p><span style=\"color: #ff0000;\">La FSU-SNUipp partage les valeurs de l&rsquo;OCCE et travaille r\u00e9guli\u00e8rement avec comme sur <a style=\"color: #ff0000;\" href=\"https:\/\/www.snuipp.fr\/publications\/articles\/le-debat-cooperatif-0ddab889-262d-47c4-8f2e-20e2948a8897\">cet article concernant le d\u00e9bat coop\u00e9ratif.<\/a><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><span style=\"color: #ff0000;\"><b>Formation initiale des directeur-trices<\/b><\/span><\/h2>\n<p><b><br \/>\n<\/b>Le petit combat annonc\u00e9 pour la Vienne \u00e9tait qu\u2019une semaine de formation initiale ait lieu d\u00e8s juin. Cela serait le cas pour cette ann\u00e9e : cette semaine de formation aura lieu du 16 au 20 juin (pour ceux qui sont inscrits sur la lade, et qui obtiennent une direction au mouvement).<\/p>\n<p>Le syst\u00e8me de tuteurs\/ tutor\u00e9s devrait \u00e9galement \u00eatre mis en place cette ann\u00e9e d\u00e8s cette semaine en juin.<\/p>\n<p>Suite du calendrier pr\u00e9visionnel pour les laur\u00e9at-es LADE 2025:<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">2\u00e8me semaine : du lundi 15 au vendredi 19 septembre 2025<\/li>\n<li aria-level=\"1\">3\u00e8me semaine : du lundi 17 au vendredi 21 novembre 2025<\/li>\n<li aria-level=\"1\">4\u00e8me semaine : du lundi 2 au vendredi 6 mars 2026<\/li>\n<li aria-level=\"1\">5\u00e8me semaine : du lundi 27 au jeudi 30 avril 2026<\/li>\n<li aria-level=\"1\">3 jours de bilan : du lundi 8 au jeudi 11 juin.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Pour les futur-es laur\u00e9at-es de la LADE 2026,<\/b> selon le calendrier pr\u00e9visionnel, il y aura 3 jours en f\u00e9vrier 2026, puis 1 semaine de formation du lundi 22 au vendredi 26 juin 2026 .<\/p>\n<p>Pour chaque semaine de formation, les 3 axes ( fonctionnement \u00e9cole, pilotage p\u00e9dagogique et relation partenaires) seront pr\u00e9sents dans chaque semaine. Il y aurait du distanciel comme cette ann\u00e9e.<\/p>\n<p>Les directeurs-trices seraient sollicit\u00e9-es afin de partager leur \u201cexpertise\u201d et les mettre en valeur : ils\/elles interviendront sur les semaines de formation. <span style=\"color: #ff0000;\">La FSU-SNUipp rappelle que toute acte de formation doit donner lieu \u00e0 des frais de d\u00e9placements et des indemnit\u00e9s.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #0000ff;\"><em><strong>pour la FSU-SNUipp 86, Emilie Gu\u00e9nand<\/strong><\/em><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pr\u00e9sent-es : \u00a0\u00a0M Artaud (IA Adjoint), M. Bocquier (DVS), 6 directeur-trices (B\u00e9thines, Ch\u00e2tellerault J.Baker, Jaunay-Marigny Paul Eluard, Bellefois Neuville, Mignaloux Beauvoir mat, Saint Benoit Ermitage \u00e9l\u00e9m) , 1 FSU-SNUipp 86 , 1 Unsa, 1 FO Le sens du GDDE a de nouveau \u00e9t\u00e9 interrog\u00e9 par les directeur-trcies pr\u00e9sent-es : sont-ils des \u00e9chantillons d\u2019une circonscription ou des [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":23007,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[8],"class_list":["post-26637","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-a-la-une","tag-direction"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Groupe d\u00e9partemental sur la direction d\u2019\u00e9cole (GDDE) du 4 avril 2025 : pilotage, archipel, formation, registres, coop\u00e9rative... - FSU-SNUipp 86<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2025\/05\/05\/groupe-departemental-sur-la-direction-decole-gdde-du-4-avril-2025-archipel-formation-registres-cooperative\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Groupe d\u00e9partemental sur la direction d\u2019\u00e9cole (GDDE) du 4 avril 2025 : pilotage, archipel, formation, registres, coop\u00e9rative... - FSU-SNUipp 86\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Pr\u00e9sent-es : \u00a0\u00a0M Artaud (IA Adjoint), M. 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