{"id":816,"date":"2015-04-11T06:09:43","date_gmt":"2015-04-11T06:09:43","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/wordpress\/2015\/04\/11\/capd-du-10-avril-temps-partiels-postes-pes-2015\/"},"modified":"2015-04-11T06:09:43","modified_gmt":"2015-04-11T06:09:43","slug":"capd-du-10-avril-temps-partiels-postes-pes-2015","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snuipp86.fr\/index.php\/2015\/04\/11\/capd-du-10-avril-temps-partiels-postes-pes-2015\/","title":{"rendered":"CAPD du 10 avril : temps partiels, postes PES 2015 &#8230;"},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/IMG\/arton2817.png\" alt=\"\" align=\"right\" width=\"209\" height=\"90\" class=\"spip_logos\" \/><\/p>\n<div class='rss_texte'>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_0\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>\u200bCAPD 10 avril : compte rendu<\/h3>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Temps partiels<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Postes pour PES 2015-2016<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Hors Classe 2015 &#8230;. en attente<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Infos diverses : cong\u00e9s formation, d\u00e9tachement, Conseiller p\u00e9da, mercredis et PES<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Questions du SNuipp-FSU 86 : SFT, ISSR, carte scolaire, dispositif d&rsquo;accompagnement<\/p>\n<hr class=\"spip\" \/>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_1\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Temps partiels<\/h3>\n<p class=\"spip\">\u200b<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Demandes \u00e0 50% : toutes sont accord\u00e9es<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">50% de droit : 18 demandes (dont 2 annualis\u00e9es)<\/p>\n<p class=\"spip\">50% sur autorisation : 42 demandes (dont 2 annualis\u00e9es)<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Demandes \u00e0 70% : toutes sont accord\u00e9es<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">70% de droit : 2 demandes<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\"> Demandes \u00e0 75%-79% : toutes sont accord\u00e9es<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">75-79% de droit : 8 demandes<\/p>\n<p class=\"spip\">75-79% sur autorisation : 95 demandes<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">Demandes \u00e0 80% :<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\">80% de droit : 126 demandes (dont 3 annualis\u00e9es et 16 pour raisons m\u00e9dicales) toutes sont accord\u00e9es<\/p>\n<p class=\"spip\">80% sur autorisation :<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> Renouvellement 26 demandes (dont 3 annualis\u00e9es) toutes sont accord\u00e9es<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 1\u00e8re demande dans le cadre d&rsquo;une r\u00e9partition annuelle : 11 demandes sur 12 refus\u00e9es<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 1\u00e8re demande dans un cadre annualis\u00e9 : 6 demandes sur 6 sont accord\u00e9es<\/p>\n<p class=\"spip\">Les jours suppl\u00e9mentaires que les coll\u00e8gues \u00e0 80% devront effectuer, seront en priorit\u00e9 dans les \u00e9coles \u00e0 2 ou 3 classes (pour augmenter le temps de d\u00e9charge de directeurs) ou pour des remplacements sur des temps de formation.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU a redemand\u00e9 que toutes les demandes d&rsquo;exercices \u00e0 80% (de droit et sur autorisation) soient accept\u00e9es sans condition. L&rsquo;IA rappelle que les temps partiels \u00e0 80% ont un impact financier sur le volume d&#8217;emploi et qu&rsquo;il ne peut donc pas les accorder \u00e0 tous. Le SNUipp-FSU a insist\u00e9 pour que l&rsquo;IA r\u00e9\u00e9tudie les situations des coll\u00e8gues re\u00e7us en entretien. N&rsquo;h\u00e9sitez pas \u00e0 nous faire remonter les informations.<\/p>\n<ul class=\"spip\">\n<li class=\"spip\"> <strong class=\"spip\">DIRECTION\/BRIGADE et TEMPS PARTIEL<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"spip\"><strong class=\"spip\">Nouvelles demandes de direction \u00e0 temps partiels : 7<\/strong><br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 2 favorables sur le poste de direction<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 1 en attente de rendez-vous avec l&rsquo;Inspecteur<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 4 refus\u00e9es mais temps partiel accept\u00e9 sur un poste d&rsquo;adjoint.<\/p>\n<p class=\"spip\"><strong class=\"spip\">Demandes de renouvellement de direction \u00e0 temps partiel : 18<\/strong><br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 16 accord\u00e9es<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> 2 refus\u00e9es mais temps partiel accept\u00e9 sur un poste d&rsquo;adjoint<br \/>\nLe SNUipp-FSU se f\u00e9licite qu&rsquo;une grande majorit\u00e9 des directeurs demandant un temps partiel, puissent exercer sur leur poste de direction comme nous l&rsquo;avions d\u00e9fendu l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re.<\/p>\n<p class=\"spip\"><strong class=\"spip\">Exercice en Brigade et temps partiel<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">Hormis pour les temps partiels annualis\u00e9s, l&rsquo;exercice sur un poste de rempla\u00e7ant n&rsquo;est pas accept\u00e9 par l&rsquo;IA pour un coll\u00e8gue \u00e0 temps partiel.<br \/>\n\u200b<\/p>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_2\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Passage \u00e0 la hors-classe\u200b&#8230;plus tard\u200b<\/h3>\n<p class=\"spip\">Le bar\u00e8me a chang\u00e9 et entra\u00eene un retard dans le classement des coll\u00e8gues.<\/p>\n<p class=\"spip\"><a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?article2787&#038;var_recherche=hors%20classe\" class=\"spip_out\">Nouveau bar\u00e8me sur ce lien<\/a><\/p>\n<p class=\"spip\">Le bilan des promotions \u00e0 la hors-classe de 2014 effectu\u00e9 par le minist\u00e8re montre un taux d&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 la hors classe beaucoup plus favorable selon la fonction exerc\u00e9e (direction d&rsquo;\u00e9cole, CPC, RASED) et selon le sexe (les hommes y sont surrepr\u00e9sent\u00e9s).<\/p>\n<p class=\"spip\">Si une reconnaissance professionnelle est n\u00e9cessaire, elle ne doit pas se faire aux d\u00e9pens des autres enseignants qui pour un grand nombre d&rsquo;entre eux n&rsquo;acc\u00e8dent toujours pas \u00e0 la hors classe avant de partir en retraite. Il est \u00e9galement n\u00e9cessaire de s&rsquo;interroger sur l&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 la hors classe des femmes qui sont proportionnellement moins nombreuses \u00e0 y acc\u00e9der.<\/p>\n<p class=\"spip\">Avec le nouveau bar\u00e8me, cette in\u00e9galit\u00e9 va se renforcer au d\u00e9triment des adjoints et des adjointes qui exercent en dehors de l&rsquo;\u00e9ducation prioritaire. Pour le SNUipp-FSU, tous les coll\u00e8gues promus \u00e0 la hors-classe gr\u00e2ce au nouveau bar\u00e8me (EP, politique de la ville, direction d&rsquo;\u00e9coles et CPC) doivent l&rsquo;\u00eatre hors quota afin de ne pas l\u00e9ser les coll\u00e8gues qui auraient \u00e9t\u00e9 promus sans cette modification des bar\u00e8mes.<\/p>\n<p class=\"spip\">Il y aura<strong class=\"spip\"> 83 promus<\/strong> \u00e0 la hors-classe cette ann\u00e9e.<\/p>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_3\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Liste des postes pour l&rsquo;affectation des PES 2015-16 \u200b<\/h3>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU a demand\u00e9 un bilan sur les supports d&rsquo;implantation des postes de PES. Si la plupart des coll\u00e8gues nous ont fait remonter la volont\u00e9 d&rsquo;accueillir et d&rsquo;accompagner les jeunes coll\u00e8gues dans leur entr\u00e9e dans le m\u00e9tier, ils mettent en avant certaines difficult\u00e9s (turn-over des PES, inqui\u00e9tude des parents sur le changement syst\u00e9matique des enseignants, 2 PES sur la m\u00eame classe, continuit\u00e9 des projets, \u00e9coles n&rsquo;ayant pas eu l&rsquo;ouverture attendue, surcro\u00eet de travail pour les directeurs etc.). Le SNUipp-FSU a demand\u00e9 que les \u00e9coles soient r\u00e9unies et entendues, que les directeurs puissent b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;un temps de d\u00e9charge ponctuel suppl\u00e9mentaire lorsque les p\u00e9riodes de remplacement sont favorables, que les IEN informent les coll\u00e8gues quant \u00e0 l&rsquo;implantation d&rsquo;un poste de PES dans l&rsquo;\u00e9cole et que les \u00e9coles puissent b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;une prime d&rsquo;accueil de PES.<\/p>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;IA rappelle que le Recteur ne souhaite pas qu&rsquo;il y ait de modifications sur l&rsquo;implantation des postes de PES. Il pourra r\u00e9\u00e9tudier les cas de quelques situations particuli\u00e8res, qui posent difficult\u00e9s. L&rsquo;IENA rajoute qu&rsquo;il va d\u00e9velopper le travail avec les \u00e9quipes d&rsquo;\u00e9coles pour leur \u00e9pauler (ex : temps de formation) et va r\u00e9fl\u00e9chir pour offrir une prime style \u00ab MAT \u00bb.<\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUIpp-FSU demandera conjointement avec le SE-UNSA une audience aupr\u00e8s du recteur pour rediscuter de cette d\u00e9cision.<\/p>\n<p class=\"spip\">\u200b<\/p>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_4\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>\u200bInfos diverses\u200b<\/h3>\n<p class=\"spip\">\u200b<br \/>\n<br \/><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">Cong\u00e9s formatio<\/strong>n<\/p>\n<p class=\"spip\">M. Julien LEDOUX et M. Julien LOURDEAU b\u00e9n\u00e9ficieront de leurs cong\u00e9s de formation professionnelle suite \u00e0 deux d\u00e9sistements.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">D\u00e9tachement<\/strong>s<\/p>\n<p class=\"spip\">3 d\u00e9tachements suppl\u00e9mentaires ont \u00e9t\u00e9 accord\u00e9s.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\"> Poste Conseiller p\u00e9dagogique EPS, circonscription Poitiers Sud<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">3 candidatures.<br \/>\nMme DEMIOT Claudine est nomm\u00e9e \u00e0 TP sur ce poste \u00e0 partir du 27\/03\/2015.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">POSTES FRACTIONNES A TD ET DECHARGES DE DIRECTION 9 CLASSES<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">A partir de septembre 2015, les d\u00e9charges de direction de 9 classes passeront d&rsquo;1\/4 \u00e0 1\/3. Certaines bases fixes (2 x \u00bc) constituant des postes fractionn\u00e9s \u00e0 TD devront \u00eatre modifi\u00e9es. Nous informerons rapidement les coll\u00e8gues titulaires de ces postes des cons\u00e9quences pour leur affectation.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\"> PES et mercredi apr\u00e8s-midi<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;IA \u00e9coute enfin le SNUipp-FSU 86 et va lib\u00e9rer, en concertation avec l&rsquo;ESPE, un nombre important de mercredis apr\u00e8s-midis de formation l&rsquo;ann\u00e9e prochaine pour les futurs PES. \u200b<\/p>\n<h3 class=\"spip\" id=\"outil_sommaire_5\"><a title=\"Sommaire\" href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?page=backend&#038;id_rubrique=#outil_sommaire\" class=\"sommaire_ancre\"> <\/a>Questions du SNUipp-FSU 86<\/h3>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">FORMATION CAPA-SH option G<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">La formation aura bien lieu \u00e0 Bordeaux.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">MESURE DE CARTE SCOLAIRE<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">Les coll\u00e8gues qui b\u00e9n\u00e9ficient d&rsquo;une mesure de carte scolaire seront prioritaires sur les PA sur poste entier de l&rsquo;\u00e9cole. L&rsquo;administration listera les personnels victimes de carte scolaire \u00e0 l&rsquo;issue du CDEN<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">DISPOSITIF D&rsquo;ACCOMPAGNEMENT<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;IENA nous informe que tous les coll\u00e8gues qui en ont fait la demande, vont \u00eatre re\u00e7us par l&rsquo;administration avant les vacances d&rsquo;Avril. Le SNUIpp-FSU r\u00e9affirme que toute demande d&rsquo;all\u00e9gement de service soit accept\u00e9e.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\"> PES EN PROLONGATION EN 2015-2016 ET FORMATION<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">Les coll\u00e8gues prolong\u00e9s (suite \u00e0 un cong\u00e9 maternit\u00e9, cong\u00e9 maladie\u2026) termineront leur ann\u00e9e de formation selon les m\u00eames modalit\u00e9s (1\/2 temps classe, \u00bd temps ESPE). L&rsquo;IA adjoint rencontre les coll\u00e8gues de l&rsquo;ESPE la semaine prochaine pour l&rsquo;organiser.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">ISSR pour les ZIL<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">L&rsquo;application ARIA permet d&rsquo;\u00e9tablir des relev\u00e9s de remplacements mensuels. Les ZIL pourront demander leur relev\u00e9 au secr\u00e9tariat de la circonscription.<br \/>\nLes Brigadiers peuvent faire les m\u00eames demandes aupr\u00e8s de la DPE5.<\/p>\n<p class=\"spip\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/cache-vignettes\/L8xH11\/puce-68c92.gif\" width='8' height='11' alt=\"-\" style='height:11px;width:8px;' class='' \/> <strong class=\"spip\">Suppl\u00e9ment familial traitement (SFT) et famille recompos\u00e9e<\/strong><\/p>\n<p class=\"spip\">Le SNUipp-FSU a port\u00e9 l&rsquo;actualisation du dispositif SFT au regard des nouvelles structures familiales qui se d\u00e9veloppent.<\/p>\n<p class=\"spip\">\u200b\u200b<br \/>\n<i class=\"spip\"><br \/>\nLes repr\u00e9sentants des personnels SNUipp 86\/FSU<\/p>\n<p class=\"spip\">St\u00e9phanie Barrau-Hiron, Muriel Coirier, Philippe Cosson, Fr\u00e9d\u00e9rique Delage, C\u00e9line Delsuc, William Faugeroux, Fabienne La\u00een\u00e9, Matthieu Menaut, Julie Palats, Bruno Veillon<\/i><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u200bCAPD 10 avril : compte rendu <br \/>Temps partiels <br \/>Postes pour PES 2015-2016 <br \/>Hors Classe 2015 &#8230;. en attente <br \/>Infos diverses : cong\u00e9s formation, d\u00e9tachement, Conseiller p\u00e9da, mercredis et PES <br \/>Questions du SNuipp-FSU 86 : SFT, ISSR, carte scolaire, dispositif d&rsquo;accompagnement <br \/>Temps partiels \u200b <br \/>Demandes \u00e0 50% : toutes sont accord\u00e9es <br \/>50% de droit : 18 demandes (dont 2 annualis\u00e9es) <br \/>50% sur autorisation : 42 demandes (dont 2 annualis\u00e9es) <br \/>Demandes \u00e0 70% : toutes sont accord\u00e9es <br \/>70% (&#8230;)<br \/>\n&#8211;<br \/>\n<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?rubrique79\" rel=\"directory\">CAPD : Compte-Rendu et D\u00e9clarations du SNUipp<\/a><br \/>\n\/<br \/>\n<a href=\"http:\/\/86.snuipp.fr\/spip.php?mot296\" rel=\"tag\">CAPD<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[],"class_list":["post-816","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-a-la-une"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.6 - 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