![\"\"](\"https:\/\/snuipp86.fr\/wp-content\/spip\/IMG\/arton2769.jpg\")
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Le Conseil d’Orientation des Retraites a pr\u00e9sent\u00e9 son actualisation des projections financi\u00e8res des r\u00e9gimes de retraite \u00e0 l’horizon 2060, analysant les besoins ou capacit\u00e9s de financement de notre syst\u00e8me de retraite \u00e0 court et moyen termes. Aux sc\u00e9narii macro\u00e9conomiques d\u00e9sormais classiques, il ajoute deux analyses consid\u00e9rant un taux de ch\u00f4mage qui resterait durablement au niveau actuel (10%) et un solde migratoire bas r\u00e9pondant ainsi aux reproches qui lui sont faits sur sa vision trop optimiste de la conjoncture \u00e9conomique future.<\/p>\n
Pour autant, c’est toujours la croissance de la productivit\u00e9 du travail et donc des revenus du travail qui g\u00e9n\u00e9rera des exc\u00e9dents ou des besoins de financement.<\/p>\n
Selon le COR, le solde financier du r\u00e9gime de retraite serait meilleur aujourd’hui qu’en 2012. C’est l’effet conjugu\u00e9 de l’augmentation des ressources g\u00e9n\u00e9r\u00e9es par la hausse des cotisations vieillesse et de la poursuite de l’allongement de la dur\u00e9e d’assurance requise pour une retraite \u00e0 taux plein, sans d\u00e9cote. Ce sont donc les salari\u00e9-e-s, suite aux r\u00e9formes successives impos\u00e9es, qui assurent l’\u00e9quilibre financier au d\u00e9triment du droit \u00e0 une retraite assurant \u00e0 chacun-e un niveau de vie d\u00e9cent. En continuant ainsi, \u00e0 terme, on se dirige vers un \u00e2ge effectif moyen de d\u00e9part \u00e0 la retraite qui passerait \u00e0 64 ans et un niveau des pensions qui diminuerait encore… Le pouvoir d’achat des salari\u00e9-e-s et des retrait\u00e9-e-s stagne depuis 2003. Celui des fonctionnaires a perdu presque deux mois de salaires par an depuis l’ann\u00e9e 2000.<\/p>\n Les propositions de la Cour des Comptes dans son rapport sur les r\u00e9gimes compl\u00e9mentaires AGIRC et ARRCO visant \u00e0 augmenter encore la dur\u00e9e d’assurance n\u00e9cessaire ou \u00e0 reculer l’\u00e2ge de d\u00e9part \u00e0 la retraite sont inacceptables.<\/p>\n La FSU consid\u00e8re que l’emploi et les salaires sont des facteurs d\u00e9terminants pour assurer des financements p\u00e9rennes des r\u00e9gimes de retraite.<\/strong> Le Conseil d’Orientation des Retraites a pr\u00e9sent\u00e9 son actualisation des projections financi\u00e8res des r\u00e9gimes de retraite \u00e0 l’horizon 2060, analysant les besoins ou capacit\u00e9s de financement de notre syst\u00e8me de retraite \u00e0 court et moyen termes. Aux sc\u00e9narii macro\u00e9conomiques d\u00e9sormais classiques, il ajoute deux analyses consid\u00e9rant un taux de ch\u00f4mage qui resterait durablement au niveau actuel (10%) et un solde migratoire bas r\u00e9pondant ainsi aux reproches qui lui sont faits sur sa (…)
\nLa FSU d\u00e9nonce une r\u00e9partition des fruits de la croissance qui p\u00e9nalise les salari\u00e9-e-s et les retrait\u00e9-e-s et l’absence d’une v\u00e9ritable politique de l’emploi qui aurait pour objectif de diminuer durablement le ch\u00f4mage.
\nLes politiques d’aust\u00e9rit\u00e9 et de restrictions budg\u00e9taires agissent n\u00e9gativement sur ces param\u00e8tres.<\/strong><\/p>\n
\nLes rapports qui seront remis au gouvernement dans le cadre de la loi de 2014 (les droits familiaux en janvier, mais aussi les pensions de r\u00e9version et l’\u00e2ge de d\u00e9part \u00e0 taux plein) devront aller dans le sens d’une am\u00e9lioration de la situation des femmes en particulier et de l’ensemble des actifs et retrait\u00e9-e-s en g\u00e9n\u00e9ral.
\nToute expression publique alarmiste n’a d’autre vocation que de pr\u00e9parer de nouvelles mesures d\u00e9t\u00e9riorant encore plus les pensions futures, faisant porter sur les salari\u00e9-e-s et les retrait\u00e9-e-s le co\u00fbt de la crise.
\nIl est temps de se poser la question d’un financement des retraites assurant \u00e0 chacun-e \u00e0 partir de 60 ans une pension de retraite garantissant le maintien de son niveau de vie.
\nIl est urgent de reconstruire les minima de pension, d’assurer aux femmes que les in\u00e9galit\u00e9s v\u00e9cues pendant la vie professionnelle seront corrig\u00e9es \u00e0 la retraite et de prendre en compte les p\u00e9riodes d’\u00e9tudes, de ch\u00f4mage et de pr\u00e9carit\u00e9. Il est urgent de travailler enfin \u00e0 un v\u00e9ritable am\u00e9nagement des fins de carri\u00e8re.
\nC’est en ce sens que les r\u00e9flexions et d\u00e9cisions \u00e0 venir doivent \u00eatre prises.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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